中交西筑公司创建平安企业倡议书
全體員工：
平安是中交和諧的基礎，平安是西筑發展的前提，平安是公司人民的福祉。在這充滿希望與挑戰的创建2025年，我們攜手並肩，平共同開啟了公司發展的安企新紀元。麵對複雜多變的业倡议书外部環境，我們深知，中交構建一個平安、西筑和諧、公司穩定的创建家園，不僅是平企業持續繁榮的基石，更是安企我們每位員工幸福生活的保障。在此，业倡议书公司向全體員工發出誠摯倡議，中交將創建平安企業作為一項長期工作持續開展，共築平安西築，共創美好未來。
一、銘記安全使命，勇擔責任重任
讓我們將安全意識深植於心，視之為企業生命的守護神。每位員工都應成為安全的守護者，時刻警覺，不遺餘力地排查每一處潛在風險，共同織就一張無懈可擊的安全網。管理層更需以身作則，勇挑重擔，建立健全科學嚴謹的安全管理體係，確保每一項安全措施精準落地，有效實施。
二、深化安全教育，鑄就防範之盾
安全知識是抵禦風險的利劍，防範技能是守護平安的盾牌。各級要舉辦豐富多彩的安全教育培訓，不僅提升全員的理論素養，更在實踐中錘煉應對突發事件的能力。要積極參加安全知識培訓、應急演練等活動，主動學習各類安全法規與操作規範，讓安全成為我們的一種本能反應和行為習慣。
三、強化設施建設，科技賦能安全
安全不是口號，而是實實在在的行動。要持續加大安全設施投入，確保消防設施、監控係統等始終處於最佳狀態，為企業的安全防線添磚加瓦。同時，積極探索並應用前沿的安全技術和管理理念，以科技的力量為企業安全保駕護航，讓安全隱患無處遁形。
四、營造和諧文化，共繪發展藍圖
一個和諧的工作氛圍是企業發展的內在動力。我們倡導開放包容、團結協作的企業文化，鼓勵員工之間的正向交流，共同營造一個充滿活力、相互尊重的工作環境。同時，關注員工的心理健康，提供專業的心理輔導和支持，讓每一位員工都能在健康的心態下，全身心投入到工作中，實現個人與企業的共同成長。
五、全員參與共建，共享平安成果
平安企業的創建，離不開每一位員工的積極參與和貢獻。公司鼓勵大家積極建言獻策，共同完善企業的安全管理機製，讓平安的理念深入人心，成為我們共同的行動指南。同時，建立暢通的安全信息反饋渠道，確保任何安全隱患都能被及時發現並妥善處理，讓平安成為我們共享的成果。
“千裏之行，始於足下”，讓我們攜手同行，在這條創建平安的征途上，用智慧和汗水，共同繪製一幅企業平安、員工幸福的壯麗畫卷。讓我們以實際行動，證明我們
來源：安全質量環保部
